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目次
01サービスを利用した背景
前任者の退職が決まり、なるべく早く人材を採用したかった。業務内容的に高いスキルを必要とするものではなかったが、前任者と同じ週5日、1日7時間の条件では、なかなか応募が集まらず採用につながらなかった。
02当社のご支援
●ご提案
コアタイムのみの短時間勤務に就業条件を見直して再募集することを提案
●詳細
特に人手不足が強かったコアタイムの人材を確保できるよう、就業条件を見直し。
フルタイム以外を希望する派遣スタッフのはたらき方希望の傾向を踏まえ、週5日/9:30～15:00に変更して募集。
●業務内容
保育園での調理補助/ 管理栄養士の調理サポート/ おやつの準備/ 食器類の洗浄など
03導入した成果
就業条件の見直しにより、フルタイム以外のはたらき方を重視する主婦層の応募が増え、 無事にスタッフが決定。普段から調理に慣れ親しんだ方だったため、業務にもスムーズに対応してもらうことができた。
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