経験豊富な同時通訳の人材を派遣スタッフとして活用し、役員や海外顧客との会議通訳に対応

国内外に向けた新規事業展開を前に、マネジメント層を含めたリモート形式中心の会議での通訳堪能者が必要であった。自社内には対応可能なスキル保持者がおらず、正社員ほどの永続的なポジションではなかったことから、通訳・翻訳の人材を紹介する専門チームがあるパーソルテンプスタッフの人材派遣を活用。

パーソルテンプスタッフの通訳・翻訳専門チームで、全社での会議や経営層との会議での通訳経験、当社からの就業実績が豊富な専門スタッフを人選。
あわせて書類整理や社内調整など、通訳・翻訳の高い専門スキルがなくとも対応できる業務は、事務スタッフを同時にご紹介し、最適な人員で対応できる体制をご支援。

職種特性に詳しい専門チームに相談しながら、市場に希少な同時通訳・翻訳者を確保できた。専門スタッフは重要会議の通訳や翻訳に専念でき、厳しい交渉時にも相互のニュアンスを過不足なく迅速に伝えるなどスキルを発揮、プロジェクトの成功に大きく貢献した。
また、業務に対して料金が定められる人材派遣の特性を活かして、スタッフごとに適正に業務を振り分けることで人件費を最適化することもできた。