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精神障害者の雇用定着のポイント
~2025年度の法改正・労働市場トレンドの解説付き~
▼こんな方におすすめ
・障害者雇用の最新情報や法改正内容を知りたい
・障害者の採用を拡大したい
・精神障害者の定着・活躍に課題を抱えている
▼内容
・2024・2025年度版 障害者雇用の法改正 ~ポイントおさらい~
・雇用率2.7%に向けて今から取り組むべきこと
・精神障害者の職場定着における重要ポイント
法定雇用率が段階的に引きあがり、2026年には2.7%への上昇も確定しております。 採用拡大が求められる中で、新規採用だけではなく職場定着が成功のポイントですが、定着やマネジメントに課題を抱える企業様は多いのではないでしょうか。 障害者雇用を検討している/課題を抱えている企業様に向けて、労働市場の最新情報や、雇用拡大に向けて抑えておきたい重要な、「精神障害者の職場定着のポイント」についてご紹介いたします。
- 開催日時
- 2025年 1月29日(水) 12:00~13:00
- 会場
- オンラインセミナー(Zoom)
- 参加費
- 無料
- 登壇者
- パーソルダイバース株式会社 事業戦略部 ゼネラルマネジャー 戸田 幸裕氏
参加条件
本セミナーには以下の事項に同意のうえお申し込みください。
・プログラムは変更になる場合もございます。予めご了承ください。
・本セミナーのお申し込みは、ご参加者様ご自身のお名前にてそれぞれお申し込みをお願いいたします。2名以上でのご参加をご希望の際は、そのご参加希望者ごとにお申し込みください。
・同業他社のお客様にはご参加をご遠慮いただいております。ご理解のほどよろしくお願いいたします。
・ログイン方法などは、お申し込みいただいたメールアドレス宛に事務局より、ご連絡を差し上げます。
・本セミナーのご視聴に際し、受講者様のお使いのデバイスやブラウザ、インターネット環境およびアクセス状況等によって視聴できない可能性がございますので、事前にご利用環境のテストをお奨めいたします。
・本セミナーの録画・録音・撮影、スクリーンショットやダウンロードおよびセミナー資料等の無断転載や視聴URLの無断転載は固くお断りいたします。
・感染症対応等のやむを得ない事情が発生した場合、セミナー開催を延期または中止させていただく場合がございます。何卒ご理解のほどお願いいたします。
・キャンセル、その他ご不明点などございましたら、お問い合わせ先までご連絡ください。
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