人材派遣｜契約形態でさがす｜サービスラインナップ｜企業の人材活用に総合人材サービスのパーソルグループ

人材派遣は、パーソルグループと雇用関係にある派遣スタッフが、派遣先企業の指揮命令のもと業務を行うサービスです。
必要な時に、必要なスキルを持つ人材を迅速に確保することができるため、企業活動のさまざまなシーンでご活用いただけます。また、派遣スタッフの給与支払・社会保険手続きなどはパーソルグループが行うため、労務管理の負担を軽減することができます。
オフィスワークから専門的業務のスペシャリストまで、多くの登録スタッフの中から企業のニーズに最も適した人材をタイムリーに派遣します。

「お問い合わせフォーム」内より、ご希望のご連絡方法（メール、電話）をお選びください。担当者より本日中にご連絡させていただきます。
（17時30分以降および土日祝日のお問い合わせについては、翌営業日のご連絡となる場合がございます。）

ご活用のメリット

必要な時に、必要なスキルを持つ人材の活用: 1日から長期まで、また業務の繁閑に合わせて短時間勤務や週3日だけなど、柔軟にご利用いただくことができます。
募集や採用にかかるコスト、工数、日数の削減: 自社での採用活動を行う必要がなく、即戦力となる人材を迅速に確保することができます。
給与支払や社会保険などの労務管理コストの軽減: 給与計算や社会保険の加入手続きなどが不要となり、労務管理にかかる負担やコストを軽減することができます。

主なご利用シーン

社員の育児休業期間などの代替補充
繁忙期の一時的な増員
大量の業務処理への対応
専門スキルが必要な職種での増員

パーソルグループの強み

業界最大級のビジネススケールと対応力

全国対応: 全国を網羅するサービスネットワークで、あらゆる地域での派遣ニーズに迅速に対応します。パーソルグループ拠点一覧
豊富な登録スタッフによる幅広い人材ニーズへの対応: 事務系職種から、営業職やIT関連技術職などの専門的業務、また長期・短期・単発の業務、パートタイム・夜間などの変則的な勤務形態にも対応しています。
多くの登録スタッフの中から、企業のニーズに適した人材を派遣します。

品質を支えるサービス体制

迅速且つ確実な人選体制: 専用のスキルチェックと十分な時間をかけて行う面談、適性診断テストなどで多面的にスタッフを把握しています。登録スタッフの情報を専用システムで一元管理し、迅速な人選を可能にしています。
安心のフォロー体制: 定期的な職場訪問や、ジョブカウンセリングの実施、スタッフ相談窓口の設置などにより、派遣スタッフが本来の能力を発揮し安定就業できるようサポートしています。
充実の教育・研修制度: 就業前のマナー指導や、コンプライアンス遵守を目的としたセキュリティ研修を行っています。
また、自宅で学習できるe-ラーニングや、OAや英語・ビジネススキルなどの講座により、派遣スタッフのスキルアップを支援しています。