人材紹介

ご活用のメリット

効率的で精度の高い採用活動

求人要件によって絞り込まれた人材の中から面接・選考を行うため、効率よく精度の高い採用活動を行うことができます。
また、面接日時の調整・選考結果の通知などもパーソルグループが代行するため、採用業務の負担を軽減できます。

成功報酬制による採用コストの明確化

採用決定まで費用が発生しないため、無駄なコスト負担がなく、1人あたりの採用コストを明確にすることができます。

非公開での採用活動

新規事業に伴う採用活動などにおいて、求人広告などを出すことなく非公開で採用を行うことができます。

自社の魅力を伝えやすい

パーソルグループが求職者との間に入り、求人票には書かれていない企業の魅力を伝えます。そのため、求人広告などで届きづらかった層にもアプローチができ、求める人材の採用につながりやすくなります。