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福利厚生・スキルアップ支援

テンプスタッフでは、登録スタッフの皆さまに活き活きとはたらいていただくための福利厚生・スキルアップ支援をご用意をしております。

福利厚生

社会保険・福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険など各種の社会保険制度をはじめ、健康診断や有給休暇制度をご用意しています。

年次有給休暇制度
就業開始から6ヶ月間継続して勤務した登録スタッフの方に対して、勤務日数に応じて有給休暇を6ヶ月を超えた日に付与します。
社会保険制度
就業条件が社会保険の加入資格を満たす場合、健康保険・厚生年金保険・雇用保険への加入手続きを実施しています。
産前産後休業・育児休業制度/介護休業制度
就業中の方で各要件を満たした場合に取得できます。
労働者災害補償保険(労務保険)
業務上または通勤途中においての負傷や事故などに対して、療養(補償)給付および休業(補償)が受けられる制度です。
定期健康診断
年一回、就業中の方で一定の基準を満たした方に無料で健康診断を実施しています。
ストレスチェック
就業中で一定の基準を満たした方に、年一回ストレスチェックを実施しています。

リフレッシュ&エンジョイ

登録スタッフの皆さまに楽しく、活き活きとはたらいていただくための、クッキングなどのカルチャー講座、旅行や各種施設割引の特典があります。

ライフサポート

家事支援、賃貸住宅、カーシェアリングなど

クッキング&カルチャー

クッキングやフラワーアート・ヨガなど

旅行・宿泊&レジャー

海外旅行、宿泊施設、カラオケなど

ファッション

ファッションレンタル、貸衣装サービスなど

スキルアップ支援

皆さまのさらなるステップアップに向け、OA・語学などのスキルアップ講座や、資格取得のための講座など、さまざまなサポートをご用意しています。

事務系の
スキルアップを目指す

OA、語学、貿易などの専門事務、ビジネスマナーなど

専門知識を身に付ける

理系・製薬、CAD・DTPデザイン、ITエンジニアなど

資格取得を目指す

TOEIC、簿記、証券外務員資格など

まずはご相談だけでもOK!
3ステップで予約完了

面談付きの登録では、来社や来社不要の方法も選んでいただけます。


0120-106-102

0120-106-102

平日 9:00〜19:00(土日祝を除く)

登録から仕事紹介までの流れ

仕事のご紹介には登録が必要です。面談付きの登録では、来社や来社不要の方法(WEB・電話)も選んでいただけます。


  1. Step1Step1

    登録方法の選択・予約

    希望条件を入力すると、最適な登録拠点や方法が表示されます。選択後、希望の日時でご予約ください。

  2. Step2Step2

    登録情報の入力

    予約日までに事前入力シートへ情報をご入力ください。

  3. Step3Step3

    ビデオ視聴・スキルチェック

    予約日までに派遣システムのビデオ視聴、スキルチェックをお済ませください。来社の場合はいずれも当日行えます。

  4. Step4Step4

    面談・ご希望相談

    予約日に選んでいただいた方法で丁寧なヒアリングをし、あなたの希望や可能性をひきだします。

  5. Step5Step5

    希望の仕事へエントリー

    求人検索「ジョブチェキ」で希望の仕事にエントリーしていただけます。

  6. Step6Step6

    仕事決定・就業開始

    条件に合った仕事が見つかり次第ご案内します。就業開始後も、安心してはたらけるようフォローします。

求人検索(テンプスタッフの求人検索「ジョブチェキ」へリンクします)

仕事探しはこちらからスタート。業界最大級の求人数!テンプスタッフの求人検索「ジョブチェキ」でいつでも検索・エントリーができます。

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