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まなびカンパネラ キャリアのプチまなび お知らせ

キャリアのプチまなび

皆さまが、この先のキャリアを長い目で見据えたときに、さまざまな「働き方」の可能性を視野に入れて考えていただけるよう、2018年度の「キャリアのプチまなび」では、派遣から正社員への転職ノウハウを紹介しています。

転職エージェントを利用した転職活動

派遣から正社員の転職でも、転職エージェントを利用することはできますか?

 

「転職エージェント」とは、転職希望者が転職に際してする企業・求人探しや、求人企業との間で行うさまざまな調整ごとを、間に立って行ってくれる「エージェント(代理人)」です。
本来は「人材紹介会社」と呼ばれる会社なのですが、この言い方だといかにも「企業向け」の説明になってしまいます。そのため個人に対しては、「私たちは転職エージェントですよ」と言っている訳です。

 

転職エージェントがしてくれることと、利用するメリット

転職エージェントは、企業から「こういう人を採用したい」という依頼(求人)を受ける一方で転職を考えている人からの登録を受け付けて、その中から企業ニーズに合う人を紹介します。

転職者側にはお金はかかりません。転職エージェントは、紹介した人の採用が決まって入社したときに、企業から紹介手数料を受け取ります。

個人が転職エージェントを利用するメリットはいくつかありますが、主なものとしては、キャリアアドバイザー(呼び名は会社によって異なります)が付いてくれて、相談相手になってくれることでしょう。転職希望者のこれまでのキャリアや、能力・スキルを客観的に見て、要望なども踏まえて転職先・転職後のキャリアを提案してくれたり、相談に応じてくれたりします。求人の紹介も、キャリアアドバイザーから受けることになります。
また、転職活動のノウハウも熟知しているので、応募書類作成や面接についてもアドバイスを受けられます。

 

派遣から正社員への転職もサポートしてくれる

さて、ここでようやく最初の質問に答えます。「正社員じゃないと利用できないんじゃないか」と思われている方もいるかもしれませんが、転職エージェントのサービスを利用する上で、現在正社員として働いているか、派遣で働いているかは問われません。実際、転職エージェントを利用して、派遣から正社員へと転職した人は数多くいます。

 

ただし、転職市場の動向によっては、サービス受けられないこともあります。転職エージェントのWEBで利用申し込みをしようとすると、たいていの場合「求人状況によって、サポートが難しい場合がある・キャリアカウンセリングを設定できない場合がある」というような注意書きが添えてあることに気づかれるでしょう。

ややドライな言い方をしてしまうと、転職エージェントはハローワークのような公的機関ではなく、ビジネスを営む企業です。だから、例えば転職エージェントが転職希望者に合う求人を企業から預かれていない場合や、紹介できる求人がない場合など、「転職を支援できません」と言われてしまうこともあるということです。これは、今の雇用形態に関係なく起こりえることです。

 

 

 

 

 

今は派遣から正社員への転職のチャンス

今は少子高齢化により日本の人口は減少しており、この先の人材不足が危ぶまれている状況です。学生が減り、新卒採用も難しくなってきている今、将来を見据えて「いい人材がいれば、正社員として確保しておきたい」と考える企業は少なくありません。 その意味で、求人が比較的豊富に転職市場に出てきている今は、派遣から正社員の転職を狙うチャンスだと捉えることもできるでしょう。

転職エージェントによって支援できる業界や職種に得意・不得意がありますが、複数の転職エージェントを同時に利用することは全く問題ありませんので、派遣で働いているからと気後れせず、自分に合う求人を持っていそうなエージェントを探して、転職活動の一歩を踏み出してみてください。

 

まなびカンパネラ編集部

お知らせ

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【対象期間】
2018年4月3日(火)〜 2018年5月15(火)のお申し込み分

 

<前回キャンペーン人気講座TOP3>

1位 調剤薬局事務

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