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就業先イメージ
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No：TS25-0533592
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  • 紹介予定派遣

＼人気の財団法人／曜日＆時間シフト◎年収490万以上↑建物管理

  • 未経験OK
  • 駅から5分
  • 事務はじめてOK

ポイント

  • ホールや会議室等の箱モノの貸出を運営＆管理している企業です◎
  • シフト制でお休み自由♪
  • 残業は決まった日だけ♪予定も立てやすい！
  • 事務未経験OK♪
  • 特別なスキルや知識は必要なし♪
  • 高収入求人です！
  • 新御茶ノ水駅スグ
  • 複数路線使える好立地
  • 毎日の通勤のストレスフリー！

特徴・やりがい

  • アットホームな雰囲気
  • 質問しやすい
  • チームワークがよい
  • 未経験からスキルが身につく
  • 多くの人と接する機会がある
  • 動きがある仕事

勤務条件

勤務地 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水 徒歩 2分
 都営新宿線 小川町(東京都) 徒歩 3分
期間 2025年08月上旬～長期
開始日については相談可能です！
現職中の方もぜひご応募ください♪ 調整可 開始日や時間を調整・交渉することが可能な仕事です。担当コーディネーターにご相談ください。 close
就業時間 シフトあり
1） 9:00～17:30 休憩60分
【実働】 7時間30分
2） 8:30～17:00 休憩60分
【実働】 7時間30分
3） 13:30～22:00 休憩60分
【実働】 7時間30分

【残業】 10～20時間/月
※17:30終わりのシフト日で、終日イベントが入っている場合残業が発生

【曜日】 月～日 祝 月20日 シフトあり
土日祝あり。お休みは事前にご相談いただければ調整できます！
給与 時給 1,800円～1,850円
月収例 270,000円～277,500円+残業代
通勤交通費 全額支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
職種 一般事務・OA事務
内容 人気の財団法人☆平日にお休みとれるシフト制！建物管理の事務のお仕事♪
●ホール・会議室の予約対応（電話・メール対応）
●テナント利用者との事前打ち合わせ
●当日のホールの準備
●請求書発行
●会館内設備点検・閉館業務
●サイト管理等の庶務業務
募集背景 後任・交代ポジション
募集人数 1名

直接雇用後の条件

給与 年収 490万円～630万円
 月収例 267,550円～347,750円+残業代
 上記は賞与（前年度実績：4.9ヶ月分）＋残業代（別途支給）を含む理論年収
 通勤手当 全額支給
 住宅手当あり
 家族手当あり
 時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
待遇内容 社会保険完備
採用時期 6ヶ月後
雇用形態 正社員
休日 年末年始休暇　6日
年間休日　120日
【長期休暇の有無】年末　12/29～1/3
制度 退職金制度あり
産休育休制度あり
【家族手当（支給条件あり）】
パートナー19,300円/月・子1人13,600円／月　2人22,850円／月　3人29,300円／月）小学校3年以下の子別途1,000円／月・60歳以上1人11,500円　2人19,000円　3人21,100円

【その他手当（資格保有者）】
電気主任技術者　50,000／月　
建築物環境衛生管理技術者　5,000／月　
電気工事士　1級　10,000／月　2級　5,000／月　
危険物取扱者　5,000／月
その他 【シフトについて】
シフト希望を確認しながら、前月の20日にシフトが確定します。

必要な経験・スキル

実務経験 【必須】
・長期就業を希望している方
・協調性やチャレンジ意欲のある方
【歓迎】
・ビル管理やホール運営の経験をお持ちの方
その他 【学歴】高卒以上
【選考フロー】履歴書･職務経歴書による書類選考→面接（最大２回）

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 制服
  • 更衣室
  • ロッカー
  • 分煙
  • 分煙（喫煙場所/専用室設定）
  • 　　 スニーカーOK 電子レンジ・冷蔵庫あり デスクでランチOK
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

業種 団体・組合・連合会
事業内容 全電通労働会館の維持管理

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		紹介予定派遣コーディネートセンター一課
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-078-102
掲載
開始日		 2025/07/09

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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