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0120-106-102
No：TS26-0837332
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  • 契約社員
  • 一部在宅

株式会社ＮＴＴネクシア

【時短：週4日×５hもOK】15時退社/土日休み/残業なし

  • 未経験OK
  • 大手・有名
  • 駅から5分
  • 複数名募集
  • 休憩室あり
  • 事務はじめてOK

ポイント

  • ＼NTTグループ安定性×時短勤務を叶えよう◎／
  • 9:00～17:00の間で実働5h～7ｈで相談可
  • 有給は1時間単位で取得OK◎
  • 急な家族の体調不良にも対応しやすい
  • 15時退社：夕飯やお迎えに間に合う
  • 研修2か月あり：未経験スタートの方多数在籍
  • 1年後を目安に在宅も

特徴・やりがい

  • 質問しやすい
  • お休みが取りやすい
  • 未経験からスキルが身につく
  • ガンバリをきちんと評価してくれる

勤務条件

勤務地 東京都 調布市
京王線 調布駅 徒歩 3分
期間 2026年12月上旬～4ヶ月
入社時期はご相談ください
2～3か月更新（上限5年／無期転換制度あり） 開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 9:00～17:00 休憩60分
【実働】 7時間00分
上記時間内5～7Hで応相談（例9～15時、10～16時、10～17時、11～17時etc.）
残業基本なし！

【曜日】 月～金 週4日
平日週4～5日（週4日の場合、お休み曜日の相談OK） 時間相談OK 時間を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。 close
在宅勤務 週1～2日
 在宅：※1年後を目途に週１～3日の在宅OK◎
給与 時給 1,570円～1,663円
月収例 131,580円～195,620円
月収：時給1570円＋勤務加算手当31円×5~6H×16~20日＋サポート手当3500円
【想定年収】158万円～235万円
通勤手当 全額支給
通勤費支給規定に定めるところにより支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
職種 テレマーケティング業務（受信） / 一般事務・OA事務
内容 ＼大手生命保険会社の受電対応／
　
保険商品を取り扱う代理店・金融機関からのお問い合わせ対応
＜お問合せ例＞
・商品の内容について詳しく教えてほしい
・申込書の記入方法について
・各種手続きについて
などのご質問にお答えし、応対内容をパソコンへ入力します
　
※ 1日の応対件数：20～35 件程度/人
※営業・保険獲得業務なし
※NTTネクシアの直接雇用→クライアント先へ派遣となります
募集背景 後任・交代ポジション
募集人数 6名
休日 休日内訳　土 / 日 / 祝
夏季休暇　3日
年末年始休暇　6日
年間休日　120日
年末年始（12/31～1/3）
夏季休暇（有給１～３日）
特別連続休暇（有給1～２日）
会社記念日休暇（有給半日）
有給休暇
制度 産休育休制度あり
【その他福利厚生・制度】
・各種休暇制度有(慶弔休暇・生理休暇他)
・定期健康診断(年１回／２５・３０・３５歳は節目健診、４０歳以降は多項目健診と成人病健診を隔年受診)
・ＮＴＴ健康保険組合加入に伴い、福利厚生サービス(Wel-Nexia)の利用が可能

必要な経験・スキル

実務経験 【必須条件】
●タイピング50文字以上/分
●研修中（2か月程度）週5日平日9時～17時まで勤務できる方
　
【歓迎】
●飲食・販売・受付など接客経験
●コールセンター経験
●生命保険業界での勤務経験
その他 【学歴】
高等学校ご卒業以上
【選考ステップ】
書類選考　→オンライン面接（Teams）　→オンラインテスト　→内定
※オンラインテスト：一般常識、タイピング、性格適性検査

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 休憩室
  • ロッカー
  • 禁煙
  • 禁煙（敷地内/屋内）
  • ネイル・髪型・服装自由★
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

企業名 株式会社ＮＴＴネクシア
業種 情報提供サービス・インターネット関連 / 電信・電話 / 人材サービス
事業内容 コンタクトセンター，ＢＰＯ

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		キャリアプロモーションセンター一課
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-038-102
掲載
開始日		 2026/10/20

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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