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0120-106-102
No：TS24-0236169
  • 契約社員
  • 一部在宅

続けやすい条件ズラリ★自分ペース×休みやすい×NOノルマ外勤

  • 未経験OK
  • 大手・有名
  • 駅から5分
  • 休憩室あり
  • 事務はじめてOK

ポイント

  • 【自分ペース】アポイントを前もって取るから自分の都合で予定が組める
  • 【休みやすい】予定がある日はそもそもアポ依頼をしない！が可能です
  • 【NOノルマ外勤】月1回訪問して聴いたお話を営業担当に伝えればOK
  • 【続けやすい】長く続けている方が多いポジション！慣れれば在宅勤務も可能

特徴・やりがい

  • お休みが取りやすい
  • 世の中の役に立つ実感がある
  • 多くの人と接する機会がある
  • 自分のペースで進められる
  • 正社員登用の実績あり
  • 動きがある仕事

勤務条件

勤務地 名鉄三河線 豊田市 徒歩 3分
 愛知環状鉄道 新豊田 徒歩 5分
 ■知立・刈谷・岡崎・安城・瀬戸・日進・長久手等からも通勤便利
期間 2024年05月上旬～6ヶ月
※更新期間は数ヶ月単位、5年満了(正社員登用制度有)
※４月前倒しスタートもご相談ください！
就業時間 10:00～17:00 休憩60分
【実働】 6時間00分
※9時～18時最大8時間のお仕事、時間内で6時間の相談が可能です
※残業なし

【曜日】 月～金 週5日
※年間休日122日（土日祝休、GW/夏季/年末年始休暇有）※計画休とりやすい 調整可 開始日や時間を調整・交渉することが可能な仕事です。担当コーディネーターにご相談ください。 close
在宅勤務 週1～2日
給与 時給 1,320円～1,320円
月収例 158,400円
※残業代別途支給※月収例：月20日×1日６H勤務の場合（８Hなら訳21万円）
※年収例：190万円～253万円（月20日×12か月×1日６H～８H勤務の場合）
通勤手当 支給あり
上限額 30,000円/1ヶ月
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
職種 営業（法人） / 接客・サービス業務 / カウンセラー
内容 アポ設定は自分都合でOK♪派遣スタッフを訪問＆話を聴く仕事＜4月or5月～＞
■1日の流れはこんな感じ。2の途中でランチタイムがありますよ♪■
１．出社～1日のアポ確認～アポがある方のお仕事先へ向けオフィスを出発！
２．お仕事先の企業内でスタッフの方と面談（仕事や職場の状況などを確認）
３．帰社～弊社営業担当へ状況報告とシステムへの情報入力～帰宅
※合間で担当スタッフの方を訪問（在宅からWEBもOK)するアポを設定します
※スタッフの方がリモワの場合、ご自宅からWEBで面談することも可能です
募集背景 後任・交代ポジション
車使用 あり
ATの小型車を使用いただきます
募集人数 1名
休日 休日内訳　土 / 日 / 祝
年間休日　122日
●フレックス休日：３日間（年間3日をご自身が好きな日程に自由に設定可能）
●有休休暇：10日間～（入社後6ヶ月経過後支給、半日取得も可能）
●夏季/年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇・介護休暇
制度 産休育休制度あり
■社会保険完備
■介護休暇制度あり
■産休育休制度あり→育休から復帰した方もたくさん活躍中♪
■正社員登用制度あり

必要な経験・スキル

実務経験 ◆業界＆職種未経験OK！◆
OAスキル ※キーボードを見ながら両手で入力できればOKです。
 入力がメインになるため、難しいPCスキルは不要です。
その他 「営業職や人と関わる仕事が好きだけど、時間的に難しいかも」という方にも
お勧めです！自分のやりたいこと、自分のやれる範囲を掛け合わせたお仕事で
スキを仕事にしませんか？
※普通自動車運転免許証をお持ちの方

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 休憩室
  • 禁煙
  • 禁煙（敷地内/屋内）
  • おしゃれな休憩スペース＆電子レンジ・冷蔵庫あり★ビル内にカフェもあり♪
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

業種 その他サービス / 人材サービス
事業内容 自分ペースで予定が組める外勤＝プラベ重視！総合人材サービス会社
就業先
部門名 		営業部門

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		中部コーディネートセンター三課（名古屋）
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-620-000
掲載
開始日		 2024/03/22

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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