No:TS26-0120360
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  • 紹介予定派遣

<年収350万~>年休120日★育休復帰率100%♪残業少なめ営業事務

  • 未経験OK
  • 派遣就業中
  • 休憩室あり

ポイント

  • ~創業60年◎物流総合機器メーカー~
  • 受発注経験活かして正社員へ!
  • 派遣期間で見極めできて安心◎
  • 同業務の方もいて質問もしやすい☆
  • 入社時より有休付与あり
  • 1時間単位での有給取得OK!
  • ワークライフバランスを求める方に最適◎

特徴・やりがい

  • アットホームな雰囲気
  • 質問しやすい
  • チームワークがよい
  • お休みが取りやすい
  • ガンバリをきちんと評価してくれる
  • 同じ業務ではたらく人がいる

勤務条件

勤務地 都営大江戸線 中野坂上 徒歩 10分
JR中央線 中野(東京都) 徒歩 15分
都営大江戸線 東中野 徒歩 12分
期間 2026年03月上旬~長期
※派遣期間6か月後、正社員に紹介予定
※入社日はご相談ください
開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 8:45~18:00 休憩75分
【実働】 8時間00分
休憩時間:75分(15:00~15:15の休憩もあり)
基本的に残業はございません。

【曜日】 月~金 週5日
※土日祝休み 時間相談OK 時間を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。 close
給与 時給 1,900円~1,900円
月収例 304,000円
通勤交通費 全額支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
職種 営業事務(受発注) / 営業事務(受発注以外)
内容 ~スタート日相談OK★商品の受発注や資料作りなど営業のサポート~
●受発注(専用システムなどへの入力)
●見積書・請求書作成
●在庫管理、商品手配
●社内資料作成(フォーマットあり)
●電話対応など
※OJTにてしっかりサポート★業界未経験の方でも安心です!
募集背景 後任・交代ポジション
募集人数 1名

直接雇用後の条件

給与 年収 350万円以上
月収例 250,000円(固定残業代含む)
※基本給22万+固定残業代3万円/月 賞与2か月を含んだ想定年収です
通勤手当 支給あり
上限額 25,000円/1ヶ月
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
待遇内容 社会保険完備、
採用時期 6ヶ月後
雇用形態 正社員
休日 休日内訳 土 / 日 / 祝
年間休日 120日
完全週休2日制(土日祝日)  ※客先の都合により休日出勤あり。但し振替日を指定の上、申請→承認
■年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■年次有給休暇、看護休暇、介護休暇、インターバル休暇  時間単位有休取得可能
制度 賞与:年2回(昨年実績:計2ヶ月分 昇給:年1回
<退職金制度>確定拠出年金制度
<定年>60歳※再雇用あり
<育休取得実績>有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
 ・資格取得補助制度
<その他補足>
 ・短時間勤務制度
 ・確定拠出年金
 ・時間単位有休取得可能
 ・入社時より有休付与(年5日指定日有休)
その他 ※ 基本給220,000円以上+月20時間分の固定残業代30,000円 /月
 月20時間を超える残業手当は別途支給

必要な経験・スキル

実務経験 【必須】受発注経験がある方
OAスキル Word : 文書入力・修正
Excel : SUM関数・簡易計算式
PowerPoint : 文字入力・修正
その他 【学歴】高卒以上
【選考ステップ】履歴書・職務経歴書での書類選考→面接1回

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 休憩室
  • 分煙
  • 分煙(喫煙場所/専用室設定)
  • 複数駅からアクセス可能♪/和気あいあいアットホーム環境/スニーカーOK
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

業種 重工業・輸送用機器 / 物流・運輸・旅客輸送
事業内容 物流機器・物流システムなどの製造や販売

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ(株)
担当
オフィス
紹介予定派遣コーディネートセンター一課
お問い
合わせ
メールでのお問い合わせ
TEL:0120-078-102
掲載
開始日
2026/02/10

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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