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0120-106-102
No：TS26-0353382
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  • 紹介予定派遣

＜年収367万以上＞建設工事の設計・施工管理の経験者を募集♪

  • 未経験OK
  • 大手・有名
  • 駅から5分
  • 派遣就業中
  • 社食あり
  • 休憩室あり

ポイント

  • ～水処理設備の保守･管理専門会社～
  • 直接雇用を目指せる◎
  • 派遣→正社員へ
  • 資材等の調達業務をお任せ！
  • 未経験でもレクチャーがあるのでチャレンジOK◎
  • 賞与5.5か月
  • 年間休日125日
  • 夏季＆年末年始等の休暇もしっかりあり♪

特徴・やりがい

  • 落ち着いた雰囲気
  • 質問しやすい
  • 未経験からスキルが身につく
  • 同じ業務ではたらく人がいる
  • PC操作が多い仕事
  • 同じ派遣会社の人が職場にいる

勤務条件

勤務地 東京都 世田谷区
小田急小田原線 千歳船橋駅 徒歩 5分
 京王線 千歳烏山駅 民間バス 10分
期間 2026年06月上旬～長期
※派遣期間6か月後、正社員に紹介予定
※入社日はご相談ください 開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 9:00～17:30 休憩60分
【実働】 7時間30分

【残業】 10～10時間/月

【曜日】 月～金 週5日
土日祝休みです♪ 時間相談OK 時間を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。 close
給与 時給 1,700円～1,700円
月収例 255,000円+残業代
通勤交通費 全額支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
職種 購買業務
内容 ～OJTあり◎機器類、装置、電気計装品、工事などの調達業務～
●現業部門からの調達依頼の受領、精査、仕様確認と引合い条件調整
●引合先の選定、見積入手、査定、価格交渉
●契約条件等の確認、調整
●発注業務、納期管理、検査依頼業務
●出荷依頼業務、保管管理、検収業務　他
※社員の方から教えてもらえるので安心
募集人数 1名

直接雇用後の条件

給与 年収 367万円～568万円
 月収例 210,000円～325,000円+残業代
 ※賞与5.5ヶ月分を含む理論年収です
 通勤手当 全額支給
 時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事：月20日（週5×4週）
・週4の仕事：月16日（週4×4週） close
待遇内容 社会保険完備、
採用時期 6ヶ月後
雇用形態 正社員
休日 休日内訳　土 / 日 / 祝
年末年始休暇　7日
年間休日　125日
完全週休2日制(土日祝)年末年始休暇(12/29~1/4)　　年間休日125日
有給休暇あり(入社半年経過後より10日付与)　夏季休暇、メーデー休暇、創立記念日休暇
制度 産休育休制度あり
交通費実費支給(上限なし)　屋内禁煙 ※屋外に喫煙コーナーあり
退職金制度(勤続1年以上)　　資格取得支援制度　育休休暇　介護休業
◆賞与年2回(5.5か月分、過去3年度実績)　　◆昇給年1回　　◆資格手当


その他 当面は転居を伴う転勤は想定しておりませんが、将来的に転勤の可能性はあり

必要な経験・スキル

実務経験 【必須】建設工事での技術(設計)職または、施工管理職の職務経験
（プラント、機械、電気、土木、建築は問いません)
【歓迎】
・建設業・各種機械メーカー・メンテナンス等の資材調達経験者
・設備系施工管理経験
OAスキル Word : 文書入力・修正
 Excel : 文字入力・修正
 PCにデータの入力が出来ればOK！
その他 【選考ステップ】履歴書・職務経歴書による書類選考→面接1回予定

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 食堂
  • 休憩室
  • 禁煙
  • 禁煙（敷地内/屋内）
  • ★社内食堂やコンビニあり ★派遣も多く穏やかな環境♪ ★スニーカー勤務OK
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

業種 プラントエンジニアリング・設備工事 / その他サービス
事業内容 ＼すべては安心・安全な水環境のために！水処理設備の保守･管理専門会社／
就業先
部門名 		営業部門

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		紹介予定派遣コーディネートセンター一課
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-078-102
掲載
開始日		 2026/05/01

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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