No:TS25-0327401
  • 正社員
  • 一部在宅

株式会社テクノプロ

【北新地】IT業界×新卒採用◇在宅あり/年収370万円~500万円

  • 未経験OK
  • 大手・有名
  • 駅から5分

ポイント

  • 採用未経験もチャンスあり!
  • 在宅有×出勤は週1~2日
  • 採用企画から内定後フォローまで一連を担当できるのがミリョク
  • IT業界経験活かせる!営業経験・エンジニア経験も活きる!!
  • 採用活動を通じて会社の成長に貢献できてやりがいあり!

特徴・やりがい

  • 未経験からスキルが身につく
  • 世の中の役に立つ実感がある
  • 多くの人と接する機会がある
  • ガンバリをきちんと評価してくれる
  • 同じ業務ではたらく人がいる
  • 動きがある仕事

勤務条件

勤務地 OsakaMetro四つ橋線 西梅田 徒歩 1分
JR東西線 北新地 徒歩 1分
期間 2025年06月上旬~
◇入社時期はご相談ください
就業時間 9:00~18:00 休憩60分
【実働】 8時間00分

【残業】 20~20時間/月
◇残業:月平均20時間(繁忙期は20時間を超える可能性あり)

【曜日】 月~金 週5日
在宅勤務 週3~4日
◇在宅あり(出勤:週1~2日程度を想定
給与 年収 370万円~500万円
月収例 308,000円~417,000円(固定残業代含む)
基本給:237,240~321,400円の場合、固定残業代月40時間分:70,760~95,600円
◇月40時間を超える残業手当は別途支給。ただし36協定に従う。
通勤手当 全額支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
職種 人事(採用) / 一般事務・OA事務
内容 【正社員】新卒採用業務と人材採用推進のための企画・立案・実行
◇新卒採用業務
 会社説明会やインターンシップの実施
 応募者の面接、内定後フォロー
 採用企画立案、母集団形成、大学への訪問
 その他付随する業務
◇人材採用を推進するための企画・立案・実行
 (泊まり込みの出張もございます)
 
◆組織構成について
 新卒採用部新卒採用課:14名(20代~30代前半)
募集背景 増員ポジション
募集人数 1名
休日 休日内訳 土 / 日 / 祝
年間休日 122日
・完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
・夏季 ・年末年始 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
・育児休業 ・介護休業 ・入社時休暇 ・災害時休暇
制度 産休育休制度あり
フレックス制度あり
◆福利厚生、その他について
・役職手当 ・テレワーク手当・寮・社宅制度 
・引越費用・帰省旅費補助 ・転勤赴任一時金
・健康保険組合 ・慶弔見舞金 
・ベネフィットワン(外部福利厚生サービス)
・総合福祉団体定期保険 ・社外技術研修参加費
・テクノプロ・グループ従業員持株会
・財形貯蓄 ・EAP(カウンセリング)サービス 
・社内クラブサークル活動支援 ・定年再雇用
・退職金(確定拠出)・労働組合

必要な経験・スキル

実務経験 【必要なご経験・スキル】
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・プレゼンテーションスキル
【歓迎経験】
・IT業界における業務経験(採用担当、営業、エンジニア)
・採用に関わる業務経験
 
【こんなあなたにおススメ】
・常に自分の行っている業務に疑問を持ち、改善し続けることが可能
・採用がゴールではなく、入社後の活躍までイメージした採用がしたい方
OAスキル Word : 文書入力・修正
Excel : 文字入力・修正
PowerPoint : 文字入力・修正
その他 【学歴】大学卒業以上
【選考ステップ】
 履歴書・職務経歴書による書類選考⇒一次面接(WEBまたは対面)⇒
 二次面接(WEBまたは対面)⇒内定⇒入社
 ※面接時間 9時から18時。平日の18時以降20時までや土曜日も調整可能

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 禁煙
  • 禁煙(敷地内/屋内)
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

企業名 株式会社テクノプロ
業種 人材サービス
事業内容 総合技術ソリューションサービス_技術サービス・コンサルティングサービス

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ(株)
担当
オフィス
キャリアプロモーションセンター二課
お問い
合わせ
メールでのお問い合わせ
TEL:0120-102-774
掲載
開始日
2025/04/25

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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