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No：TS26-0095613
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  • 正社員

株式会社オープンハウス・オペレーションズ

「給与計算のプロへ」専門性＋キャリアUP可!30代活躍/転勤無◎

  • 駅から5分
  • 複数名募集

ポイント

  • ＼グループ全体の給与計算を担える!より大きな規模でさらに成長可能／
  • 裁量大きく働ける!改善等の提案も大歓迎◎
  • 成果はキャリア&給与に反映↑
  • 昇給のチャンスは年に2回!
  • 正当な評価でモチベーション・やりがいもUP◎
  • 年休130日＝ムリなく着実に成長できる
  • 手厚い制度で働きやすさとも両立

特徴・やりがい

  • アットホームな雰囲気
  • ガンバリをきちんと評価してくれる
  • 経験を活かしてスキルアップ

勤務条件

勤務地 横浜高速鉄道みなとみらい線 みなとみらい 徒歩 1分
 ＪＲ根岸線 桜木町 徒歩 15分
期間 2026年03月上旬～
※入社時期はご相談ください 開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 9:00～18:00 休憩60分
【実働】 8時間00分

【残業】 20～20時間/月

【曜日】 月～金 週5日
■完全週休2日制／土日祝休み
給与 年収 400万円～550万円
基本給:218,800～283,600円＋月30時間分の固定残業手当:51,200～66,400円
※月30時間を超える残業手当は別途支給。ただし36協定に従う。
通勤手当 支給あり
※会社規定あり
上限額 25,000円/1ヶ月
職種 人事（給与・社保） / 一般事務・OA事務
内容 【みなとみらい／特例子会社でGr全体の給与計算業務をおまかせします】
・給与計算業務全般
給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の
運用に関わっていただきます。
最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当として
グループ数社の給与計算を担当していただきます。
また、将来的には給与計算業務以外にも挑戦していただくことも可能です。
募集背景 増員ポジション
募集人数 2名
休日 休日内訳　土 / 日 / 祝
夏季休暇　9日
年末年始休暇　10日
年間休日　125日
※計画有給休暇5日で実質年間休日130日
制度 産休育休制度あり
◆福利厚生
・四半期表彰制度
（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇（生理休暇）
・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断 他

必要な経験・スキル

実務経験 【必須】
・事業会社や社労士事務所での給与計算経験がある方
その他 【学歴】高校ご卒業以上
【選考ステップ】
履歴書・職務経歴書による書類選考→1次面接（対面）→
2次面接（対面）→最終面接（対面）

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 禁煙
  • 禁煙（敷地内/屋内）
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上

勤務先の情報

企業名 株式会社オープンハウス・オペレーションズ
業種 仲介・賃貸・管理
事業内容 障がい者雇用促進と事務・業務サポート

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		キャリアプロモーションセンター二課
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-102-774
掲載
開始日		 2026/02/02

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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