No:TS25-0818088
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株式会社クラレ

<神栖・鹿嶋エリア限定・正社員>モノマーの品質管理

  • 大手・有名
  • カジュアルOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 社食あり
  • 休憩室あり
  • 電話対応なし

ポイント

  • 〇土日祝お休み!残業少なめ♪日勤16:45まで!早く帰れる★
  • 〇育休取得率:男性94%、女性100%♪
  • 〇介護求職者:4名 ※クラレ2024年度データ
  • 〇ライフイベントに併せて長期就業が可能★

特徴・やりがい

  • アットホームな雰囲気
  • チームワークがよい
  • ガンバリをきちんと評価してくれる
  • 同じ業務ではたらく人がいる
  • 経験を活かしてスキルアップ
  • PC操作が多い仕事

勤務条件

勤務地 JR鹿島線 鹿島神宮 車 25分
〇神栖市東和田エリア
車通勤 車通勤可能
期間 2026年04月上旬~
開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 8:00~16:45 休憩60分
【実働】 7時間45分
〇フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00)

【残業】 10~15時間/月
〇平均10時間程度

【曜日】 月~金 週5日
〇月1回土日出勤あり(6時間程度)
給与 年収 500万円~650万円
月収例 270,000円~360,000円
通勤手当 全額支給
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
職種 研究開発業務
内容 モノマー系製品の品質管理
〇主にモノマー系製品・製造工程におけるGC分析:7割程度
〇書類作成など事務関連業務:3割程度
※中長期的にはルーチンワークのみならず、
 分析手法の開発や提案まで行っていただくことを期待しています。
※品質管理内で様々な分析をお任せしていきながら、
 将来的には事業所内や部門リーダーなど中核人材が目指せます★
<配属予定のチーム構成>
部署の人数は21名で、その中で、
製品ごとにチーム分けがされており、
配属予定のチームは4名体制です。
<繁忙期>
扱う製品の特性上、定期修繕時期に分析が集中するため、
4月~6月が繁忙期となります。
募集人数 1名
休日 休日内訳 土 / 日 / 祝
年間休日 120日
制度 退職金制度あり
産休育休制度あり
フレックス制度あり
<教育制度・資格補助補足>
DX人材育成プログラム、
グローバル人材育成プログラム、
⇒英語力向上支援策、短期駐在員派遣制度、
 海外トレーニー派遣制度、キャリアサポート、
 選抜型・階層別・全員参加型・自己選択型(自律的な能力開発制度)
<その他補足>
・単身赴任手当
・退職一時金、確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、
 持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、
 住宅融資制度

必要な経験・スキル

実務経験 〇下記いずれかのご経験をお持ちの方
・化学系高専卒以上の方 ※実務なくても相談可
・高専卒以上の理系バックグラウンドがあり、
 化学系の実務経験がある方
※化学系の実務経験がある場合は、学生時の専攻分野は問いません。
その他 <選考フロー>
・書類選考
・1次面接(オンライン)+SPI
・最終面接(オフライン)

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 食堂
  • 休憩室
  • 制服
  • 更衣室
  • ロッカー
  • 禁煙
  • 禁煙(敷地内/屋内)
  • 丁寧なOJTあり
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

企業名 株式会社クラレ
業種 繊維・アパレル・服飾品(メーカー) / 化学工業製品
事業内容 世界トップクラスシェア製品多数・化学メーカー

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ(株)
担当
オフィス
研究開発東日本CC(千葉)
お問い
合わせ
メールでのお問い合わせ
TEL:0120-224-102
掲載
開始日
2025/10/23

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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