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No：TS25-0977335
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  • 正社員

千葉県電気工事工業組合

≪60歳活躍!セカンドキャリア応援≫再雇用~70歳/正社員/残業ゼロ

  • 未経験OK

ポイント

  • マネジメント経験お持ちの方→役職・人数不問◎調査センターの責任者へ
  • 商工組合で安定勤務:大手グループ企業から業務を受託!県内に16支部あり
  • 定年60歳&再雇用~70歳まで!今までの経験を活かしまだまだ働きたい方に◎
  • 働きやすさも抜群:9時‐17時勤務×残業ほぼゼロ!心身共にムリなく就業可

特徴・やりがい

  • 世の中の役に立つ実感がある
  • 動きがある仕事
  • 経験を活かしてスキルアップ

勤務条件

勤務地 ＪＲ久留里線 木更津 徒歩 20分
 ※車通勤OK／無料駐車場完備
車通勤 車通勤可能
※駐車場無料
期間 2026年01月上旬～
※入社時期ご相談可能です 開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 9:00～17:00 休憩60分
【実働】 7時間00分

【残業】 0～3時間/月
※残業はほとんどありません

【曜日】 月～金 週5日
■完全週休2日制／土日＋祝休み
給与 年収 380万円以上
月給：250,000円(基本給20万円/職能手当5万円)
昇給：年1回（4月）／賞与：年2回（6月・12月）昨年度実績：計4ヶ月分／年
通勤手当 支給あり
公共交通機関の定期代で支給※マイカー通勤の方も同様
上限額 30,000円/1ヶ月
職種 一般事務・OA事務
内容 【定年後もキャリアを築ける!所長ポジション採用＠木更津】
▽入社後にお任せしたいこと
・調査員、事務員の管理
・調査を行う物件の調査員への仕分け
・調査終了後の内容確認　など
▽業務に慣れてきたらお任せしたいこと
・月次集計処理
・お客様からの電話対応、クレーム対応　など
・東京電力様へのお伺い：社用車貸与
　L月1～2回程度、打ち合わせを実施しています
募集人数 1名
休日 休日内訳　土 / 日 / 祝
夏季休暇　3日
年末年始休暇　6日
年間休日　120日
・夏季休暇（8月中に3日）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・有給休暇（入社後6か月経過で10日）
・育休・産休・介護休暇制度（無給）
制度 産休育休制度あり
・退職金：特定退職金共済による積み立て
・年金基金：関東電気工事業企業年金基金による積み立て
・定年：65歳まで(70歳まで再雇用制度あり)
・勤務制度：半休あり
■職場環境
・服装：オフィスカジュアル※希望により調査員用の作業服貸与可能
・食事環境：ビル周辺に飲食店あり　お昼ご飯は持参される方が多いです

必要な経験・スキル

実務経験 【必須】
・業務及び組織の管理(マネジメント)のご経験がある方　※役職・人数は不問
・普通自動車運転免許(AT限定可)
その他 【学歴】高校ご卒業以上
【選考ステップ】履歴書・職務経歴書による書類選考→面接1回

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 禁煙
  • 禁煙（敷地内/屋内）
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上

勤務先の情報

企業名 千葉県電気工事工業組合
業種 団体・組合・連合会 / その他建設・工事 / 機械・電機・ＯＡ商社
事業内容 電気配線の調査業務

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ（株）
担当
オフィス 		キャリアプロモーションセンター二課
お問い
合わせ		 メールでのお問い合わせ
TEL：0120-102-774
掲載
開始日		 2025/12/15

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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