No:TS26-0423007
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株式会社イワタツール

[正]守山区・メーカー【未経験ok】20~40代活躍!発注・出荷手配

  • 未経験OK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 社食あり
  • 事務はじめてOK

ポイント

  • ■守山区本社のメーカー。イワタツールしか製造できないモノがあります!
  • ■ユーザーは大手企業多数!一流企業から選ばれ続けているブランドです。
  • ■今回は生産管理事務。未経験OK!モノづくりに興味が持てたらぜひ♪
  • ■年収390万円以上・充実の福利厚生⇒最後の転職にできる風土文化♪

特徴・やりがい

  • マニュアルあり
  • 未経験からスキルが身につく
  • ガンバリをきちんと評価してくれる

勤務条件

勤務地 愛知県 名古屋市守山区
JR中央本線(名古屋-塩尻) 神領駅 車 9分
住所:名古屋市守山区花咲台2-901-1
車通勤 車通勤可能
駐車場を使用する場合、管理費として月額2000円必要です。
期間 2026年07月上旬~
※入社時期はご相談ください
開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 8:15~17:15 休憩60分
【実働】 8時間00分

【残業】 10~20時間/月
【残業時間補足】平均残業時間月20時間以下

【曜日】 月~金 祝 週5日
給与 年収 390万円~450万円
月収例 250,000円~350,000円+残業代
賞与:年2回(6月・12月) + 決算賞与(3月 ※利益や貢献度による)
昇給:年1回 ★明確な評価基準書あり。スキルが給与に反映されます。
通勤手当 支給あり
上限額 25,000円/1ヶ月
住宅手当あり
家族手当あり
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
職種 営業事務(受発注) / 一般事務・OA事務
内容 【生産部門での事務】工場への発注や生産管理などに関するお仕事
具体的には…
◆発注対応(電話やメールで発注・内容を端末に入力)
◆納期確認、工場への発注
◆出荷手配:発注した商品を海外工場に出荷
◆生産管理状況の確認(基本はシステムにて管理)
◆来客応対
【チーム組織構成】
事務チーム/20~40代の女性3名
社内にはお子さんをお持ちのメンバーも多数在籍。
子育てと両立しやすい環境です。
※本人が希望しない職種変更は行いません
募集背景 増員ポジション
募集人数 1名
休日 休日内訳 土 / 日 / 祝
夏季休暇 5日
年末年始休暇 5日
年間休日 122日
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇(約1週間)
■夏季休暇(約1週間)
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)
★5日以上の連続休暇OK
★有休が取得しやすい
 お子さまの行事やプライベートの都合に合わせて柔軟に取得できます
制度 産休育休制度あり
その他:
各種制度
■食事補助あり(社内の厨房にて650円相当のお弁当を170円で提供。板長は元名古屋錦の板前です)
■オフィスカジュアル
■資格取得支援制度(英検やTOEICの受験費用負担など)

■通勤手当
■残業手当
■住宅手当
■子供手当
■出張手当
■役職手当
■時差出勤手当
■業務協力手当

必要な経験・スキル

実務経験 事務未経験OK
※業務マニュアルや手順書が完備されており、先輩メンバーからも
レクチャーしますので、未経験の方もスムーズに業務を習得できます。
その他 【学歴】短期大学卒業以上
【選考ステップ】1.履歴書・職務経歴書によるWEB書類選考
2.面接2回・筆記試験※一次面接オンライン可
3.内定

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 食堂
  • 制服
  • 禁煙
  • 禁煙(敷地内/屋内)
  • 服装について:上は貸与(夏:ポロシャツ・冬:ウィンドブレーカー)下は自由
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

企業名 株式会社イワタツール
業種 鉄鋼・非鉄・鋼材 / 重工業・輸送用機器 / 機械・電機・OA商社
事業内容 高精度な加工を行う!ドリルなどの切削工具の開発・製造・販売メーカー
就業先
部門名
製造部門

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ(株)
担当
オフィス
キャリアプロモーションセンター四課
お問い
合わせ
メールでのお問い合わせ
TEL:0120-829-713
掲載
開始日
2026/05/29

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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