No:TS26-0288099
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三共鋼業株式会社

車通勤OK【正社員★人事・総務オシゴト】17:15定時→残業月0~5h

  • 未経験OK
  • 大手・有名
  • 社食あり
  • 事務はじめてOK

ポイント

  • ・名古屋市南区*無料駐車場もあり、車通勤OK!自宅近くで働きたい方必見!
  •  17:15定時ピタっ!仕事終わりの家庭やプライベート重視で働けますよ♪
  • ・PC基本操作できればOK!同じ業務の方もいるので、スグ聞ける環境です!
  • ・20代30代活躍中!メインの取引先は大手なので、安定感バツグンです♪

特徴・やりがい

  • 質問しやすい
  • チームワークがよい
  • お休みが取りやすい
  • 多くの人と接する機会がある
  • 同じ業務ではたらく人がいる
  • PC操作が多い仕事

勤務条件

勤務地 名鉄常滑線 大同町 徒歩 15分
名古屋市南区神松町1-7 公共交通機関でも車通勤でもOK!
車通勤 車通勤可能
無料駐車場があります
期間 2026年06月上旬~
※入社時期はご相談ください
ご希望をお知らせください
開始日相談OK 開始日を調整・交渉することが可能です。担当コーディネーターにご相談ください。※期間限定の仕事の場合、終了日についての相談を指す場合があります。 close
就業時間 8:15~17:15 休憩60分
【実働】 8時間00分

【残業】 0~3時間/月
残業はほぼありません

【曜日】 月~金 祝 週5日
給与 年収 380万円~430万円
月収例 220,000円~300,000円+残業代
賞与あり(等級と評価により変動)
昇給:有(年1回)
通勤手当 支給あり
公共交通機関(最大3万)、車・バイク(最大2万)、自転車・徒歩(1500円)
上限額 30,000円/1ヶ月
家族手当あり
時給・日給の場合の月収例は、勤務日数・時間によって計算しています。
・週5の仕事:月20日(週5×4週)
・週4の仕事:月16日(週4×4週) close
職種 人事(給与・社保) / 人事(採用) / 総務事務
内容 【車通勤OK】残業月0~3h!人事・社内の庶務などの総務事務のオシゴトです
~PC基本操作ができればOK!同じ業務の方と協力して行うので安心です♪~
●社員の勤怠は社会保険手続きなどの労務に関する管理
●正社員や契約社員の採用業務
●備品の管理、設備の維持・管理
●福利厚生の管理や社内行事の運営
●安全衛生、健康診断、人間ドック、予防接種の手配
●社内からの問い合わせ対応
●電話応対、来客対応
〈ポイント〉
・1人で抱え込むことなく、みんなで協力して進めているので安心スタート!
・家庭やプライベートと両立して安心安定キャリアスタートしませんか?
・官公庁や他拠点に書類を出しに行ったりなど、少し外出があります
→ちょっとした気分転換にもなり、頻度は多くないので安心です♪
募集背景 後任・交代ポジション
募集人数 1名
休日 休日内訳 土 / 日
夏季休暇 9日
年末年始休暇 9日
年間休日 114日
・会社カレンダーによる
・土曜日は年間4~6日ほど出勤
・夏季休暇、年末年始休暇
制度 産休育休制度あり
退職金制度有
・慶弔見舞金
・食事代補助(弁当又は常備型社食サービスあり)
・制服無償支給(初回のみ、2回目以降半額負担)ブルゾン・パンツ
・会員制リゾート施設利用優待
・社内レクリエーション
・野球チケット配布制度
・定期健康診断(30歳以上胃検診あり/40歳以上人間ドック選択可)
・ベネフィット・ステーション(福利厚生パッケージサービス)

必要な経験・スキル

実務経験 未経験の方歓迎します
・Excelの操作がありますので、データ入力や基本操作ができればOK
(学校で習っただけ、でもOK)
OAスキル Excel : 文字入力・修正
その他 【学歴】不問
【選考ステップ】
履歴書・職務経歴書による書類選考→面接2回→内定 ※TOAK性格適性検査実施
・弊社が内定までサポートします!安心して進められますよ♪

職場の雰囲気

オフィス環境
  • 食堂
  • 禁煙
  • 禁煙(敷地内/屋内)
  • 給湯室・冷蔵庫が完備されています!給茶機もあるので好きな時にホッと一息
多い年齢層
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 60代以上
男女比
  • 男性が多い
  • 女性が多い
フロア人数
  • 10人以下
  • 100人以上

勤務先の情報

企業名 三共鋼業株式会社
業種 自動車 / 鉄鋼・非鉄・鋼材
事業内容 一貫してモノづくりに挑戦!車部品を扱うカーメーカー

この仕事の担当会社

会社名 パーソルテンプスタッフ(株)
担当
オフィス
キャリアプロモーションセンター四課
お問い
合わせ
メールでのお問い合わせ
TEL:0120-829-713
掲載
開始日
2026/04/08

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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