＜1.面接の詳細案内のチェック＞
応募した会社より連絡を受けた、面接日当日の詳細案内を今一度確認しましょう。
「面接日時」「開始時間」「面接場所」「持参物」は特に重要な情報ですので、改めて見返します。交通手段の選定や時刻表チェックも、このタイミングで行います。新型コロナウイルスの感染拡大により減便されていたり、特別ダイヤで運行されていたりする場合もありますから、念入りなルートチェックが必要です。

＜2.服装の最終チェック＞
面接当日の朝、クローゼットから久しぶりに出したスーツを着ようと思ったら、キツくてファスナーが上がらない…。これは単なる笑い話ではなく、実際によくある事例です。
他にも、スーツに皺がついてしまっていた、シャツに汚れがある、新しいストッキングがないなど、なにかと突発的なトラブルが起きやすいのが服装。そのため、可能であれば前日のうちに明日の天気予報を確認したうえで、面接当日の服装を決定・試着することをおすすめします。あわせて髪型やメイクについても一緒に決めておけば、面接直前に慌てることもないでしょう。

＜3.オンライン（Web）面接の場合の準備＞
最近は面接をオンラインで実施する企業も増えています。オンライン面接に対応するためには、
・使用する機材の選定（タブレット / スマホ / Webカメラがついているパソコンなど）
・利用アプリを事前にダウンロードする（Zoomなど）
・アカウントを取得する
といった準備が必要になります。普段からオンラインに慣れていない人は、各作業に時間がかかることが想定されますし、テスト通話なども済ませた方が万全ですから、なるべく早めに取りかかりましょう。

＜4.想定質問に対する答えを再確認＞
転職の面接ではこれまでの職歴を中心に質問されます。応募企業の求人票と自分の職務経歴書の内容を確認し、どの経験・スキルがPRとして評価されやすいのかを考え、具体的な回答を準備して面接に挑みましょう。想定質問に対する回答作成は、かなりの時間を要しますので、面接が設定されたタイミングから開始するのが理想です。前日はあくまで、練り上げた回答を最終確認するぐらいのスケジュールですすめておくと、心にも余裕が生まれます。

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